Unfallversicherung

Die (Gruppen-) Unfallversicherung ist für Planungsbüros relevant, die eine umfassende Absicherung ihrer Mitarbeitenden anstreben. Sie ist besonders relevant für:

Architekten und Ingenieure, die regelmäßig Baustellen betreten oder mit gefährlichen Materialien umgehen.

Projekt- und Bauleiter, die häufig reisen und einem erhöhten Unfallrisiko ausgesetzt sind.

Selbstständige und Freiberufler, die nicht automatisch durch die gesetzliche Unfallversicherung geschützt sind.

Unternehmen, die ihren Mitarbeitenden attraktive Zusatzleistungen bieten möchten, um die Mitarbeiterbindung und -zufriedenheit zu erhöhen.

Eine Gruppenunfallversicherung kann flexibel an die spezifischen Bedürfnisse des Unternehmens angepasst werden, um sowohl Vollzeit- als auch Teilzeitkräfte optimal zu schützen.

Ein wesentlicher Vorteil der Gruppenunfallversicherung für Planungsbüros ist ihre Anpassungsfähigkeit. Unternehmen haben die Möglichkeit, den Versicherungsschutz individuell zu gestalten, um eine optimale Absicherung aller Mitarbeitenden zu gewährleisten. Weitere Merkmale dieser Versicherung umfassen:

Kollektivvertrag mit vorteilhaften Konditionen: Durch die Zusammenfassung aller Mitarbeitenden profitieren Unternehmen von günstigeren Konditionen im Vergleich zu Einzelverträgen.

Weltweiter Rund-um-die-Uhr-Schutz: Der Versicherungsschutz bleibt unabhängig von der Unfallzeit, sei es während der Arbeitszeit oder in der Freizeit, bestehen.

Steuerliche Vorteile für Arbeitgeber: Beiträge zur Gruppenunfallversicherung können unter bestimmten Bedingungen steuerlich abgesetzt werden.

Option zur Mitversicherung von Familienangehörigen: Auf Wunsch können Ehepartner oder Kinder in den Versicherungsschutz integriert werden.

Effiziente und unkomplizierte Leistungsabwicklung: Im Schadensfall profitieren Unternehmen und Mitarbeitende von einer reibungslosen Abwicklung und zügiger finanzieller Unterstützung.

Die Gruppenunfallversicherung für Planungsbüros stellt somit nicht nur einen wesentlichen Bestandteil des betrieblichen Gesundheitsschutzes dar, sondern signalisiert den Mitarbeitenden auch, dass ihr Wohl und ihre Sicherheit im Vordergrund stehen.